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2005.12.27 |
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E-mail：ku-kyoso@union.kumamoto-u.ac.jp |
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2005.12.27 |
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E-mail：ku-kyoso@union.kumamoto-u.ac.jp |
2006年も宜しくお願いします |
2005年も残り少なくなってまいりました。今年は臨時職員の雇用問題をはじめ賃金不払い残業問題、教員の裁量労働制の導入、過半数代表者選出方法などについて精力的に取り組んできました。医療職員の人雇用中断日を廃止し、雇用期限を3年から5年に延長しました。臨時職員の夏季休暇を実現しました。赤煉瓦—人勧準拠のココが問題—シリーズでお知らせしてきた人事院勧告をめぐる賃金交渉は決裂してしまいました。この交渉の中で大学職員の給与の低さを改めて実感することとなりました。2006年4月以降の給与改定についてはこれからが本番です。皆さんにご協力いただきました賃金アンケートの回答を元に粘り強く団体交渉を進めていこうと思っています。 今後も、皆さんのご意見、ご要望をお伺いし、労働条件をより良いものにするために努力してまいりたいと思います。引き続きご協力お願いいたします。 一年間お世話になり、ありがとうございました。来年もどうぞよろしくお願いいたします。
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